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Intitulé du poste
Directeur (trice) des comptabilités H/F
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Nombre d'offres correspondant à ce poste
1
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Mission, tâches principales et secondaires
- Supervision et revue des arrêtés de comptes mensuels (compta analytique de 130 centres de profits) des sociétés gérées au siège (30 sociétés - CA 700 M€ environ) en relation avec les comptabilités auxiliaires.
- Supervision et revue comptes semestriels et annuels, de la plaquette financière et arrêtés fiscaux des sociétés du périmètre : Annexes, Liasses fiscales, Déclaration et paiement de la TVA, Impôt Société, CET, TASCOM, etc.
- Supervision et revue élaboration budgets des agences et des sièges en collaboration avec le contrôle de gestion.
- Supervision des liasses de consolidation en collaboration avec le service Consolidation (85 sociétés consolidées et comptes consolidés établis selon les normes IFRS).
- Support technique et assistance fiscale, comptable, organisationnelle auprès des 4 Directions Administratives et Financières autonomes du groupe.
- L'amélioration des processus comptables existants et la diffusion auprès du groupe - mise à jour des méthodes comptables Groupe.
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Connaissances, compétences et spécificités du poste
- BAC +5 – Diplôme Comptabilité / Gestion,
- Au moins 10 ans d'expérience, une première expérience sur un poste similaire est indispensable,
- Bonne maîtrise du droit fiscal,
- Bonnes connaissances des - Bonne maîtrise du droit fiscal,
- Bonnes connaissances des systèmes d'information comptable et de gestion.
Accompagnement de trois équipes de la Direction Administrative et Financière du Groupe :
- Comptabilité Générale (9 personnes y compris le responsable de service),
- Comptabilité Fournisseurs (11 personnes y compris le responsable de service),
- Consolidation (2 collaborateurs dont le responsable).
Accompagnement de trois équipes de la Direction Administrative et Financière du Groupe :
- Comptabilité Générale (9 personnes y compris le responsable de service),
- Comptabilité Fournisseurs (11 personnes y compris le responsable de service),
- Consolidation (2 collaborateurs dont le responsable).
Autonomie, capacité à prendre des initiatives, rigueur, force de proposition, engagement, facilités relationnelles et managériales sont vos atouts pour réussir à ce poste.
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Conditions de travail et avantages
Horaire bureau
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Déplacements
non
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Qualification
Cadre
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Formation
Bac +5 Comptabilité Gestion
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Expériences professionnelles
Expérience exigée/souhaitée
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Précision(s) :
10 ans
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Votre entreprise est-elle accessible en transport en commun ?
oui
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Salaire brut
55 à 65 K€
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Famille de métier
Commerce, vente, grande distribution
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Type de contrat
CDD
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Durée du contrat :
11 mois
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Lieu
38100 Grenoble
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Temps de travail
Temps plein
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Précision(s) :
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Date de prise de poste
de suite
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