• Récapitulatif de votre profil de poste

    • Nom de la structure
        Oxance

    • Intitulé du poste
      Aide-soignant H/F
    • Nombre d'offres correspondant à ce poste
      1
    • Mission, tâches principales et secondaires
      Notre MAS Le Pré Vert a pour mission d’accueillir 35 personnes atteintes de handicap moteur et/ou neurologique acquis avec troubles associés

      Rattaché(e) à la cheffe de service paramédical, vous travaillerez en collaboration étroite avec l’équipe de soin et d’accompagnement, autour du projet personnalisé de chaque personne accueillie.

      Missions
       Réaliser les soins de nursing, soins d’hygiène et de confort du résidant, exigés par le niveau de dépendance des personnes accueillies
       Collaborer avec les infirmiers dans la réalisation des soins et le suivi des dossiers de soin informatisés et dans les accompagnements médicaux
       Accompagner le résidant, apporter une aide individualisée dans les actes de la vie quotidienne et ses activités
       Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé en lien avec l’équipe pluridisciplinaire
       Accueillir l’entourage et être à l’écoute de ses attentes
    • Connaissances, compétences et spécificités du poste
       Connaissance et expérience souhaitées de la grande dépendance et du handicap
       Connaissance et respect des protocoles d’hygiène et de soins
       Capacité à développer une bonne qualité de relation pour créer un cadre rassurant
       Capacité à « mettre de la vie » dans l’accompagnement quotidien des personnes, à être dans le respect et l’empathie
       Capacité à s’inscrire dans le cadre d’un travail pluridisciplinaire et appétence au travail en équipe
       Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité des informations partagées
       Capacité à respecter une éthique professionnelle fondée sur le respect des résidants, de leur entourage, de l’institution.
    • Conditions de travail et avantages
      Equipements adaptés: appareillage d’aide au transfert, salle d’activités, balnéothérapie…
      Avantages : 5 semaines de congés payés + congés supplémentaires selon accord - accès restauration collective à moindre coût - Mutuelle et Prévoyance de groupe - Comité d’Entreprise - Participation employeur aux frais de transport - Opportunités de formation et d’évolution professionnelle.
    • Déplacements
      Pas de déplacements
    • Qualification
      Employé qualifié
    • Formation
      Diplôme d’Etat d’aide-soignant requis
    • Expériences professionnelles
      Expérience exigée/souhaitée
    • Précision(s) :
      6 mois
    • Votre entreprise est-elle accessible en transport en commun ?
      oui, accessibilité transport en commun: tram, bus
    • Salaire brut
      selon profil et expérience - CCN du 15/03/1966
    • Famille de métier
      Santé, action sociale, services à la personne
    • Type de contrat
      CDD
    • Durée du contrat :
      4 mois
    • Lieu
      MAS ''Le Pré Vert''
      74 avenue de la Bruyère
      38100 Grenoble
    • Temps de travail
      Temps plein
    • Précision(s) :
    • Date de prise de poste
      28/10/2019